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Reclutamiento y selección de personal basado en competencias del centro IDESAA, Escuela de Negocios

Programa de Reclutamiento y selección de personal basado en competencias

Modalidad: Presencial
Localización: Nuevo León

Temario

OBJETIVO



El participante desarrollará habilidades que le permitan establecer un proceso efectivo de reclutamiento y selección de personal por competencias, a través del cual la empresa pueda integrar a su planta laboral talento humano valioso y con alto potencial de desarrollo.



TEMARIO



Contenido

La gestión por competencias y sus objetivos.

Beneficios del reclutamiento y selección por competencias.

Modelo de selección por competencias.

Fases del modelo de reclutamiento y selección por competencias.

Elaboración e identificación de perfiles de puesto y requerimiento de competencias.

Verificación de competencias del personal interno y fuentes y medios de reclutamiento externo.

Herramientas para evaluar por competencias.

Entrevistas por Competencias en el proceso de evaluación de personal.

Interpretación de exámenes psicométricos.

Análisis comparativo de candidatos y claves para una buena elección.

Armado de la carpeta de finalistas.

Información Adicional

Curso que se imparte tambien en modalidad on line.
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