Colegas del área de la Psicología, Pedagogía, Administración de Personal y otros profesionales afines a la Evaluación, Selección de Personal y Recursos Humanos.
EVALUACION, PROCESO, SELECCION DE CANDIDATOS Y PERFILES EN EL AMBITODE LAS EMPRESAS E INSTITUCIONES.
Áreas: Empresas, Industrias e Instituciones
Módulos:
Autodescripción:
Elementos introductorios y fundamentales de los distintos tests psicometricos y proyectivos.
Aplicación:
Aplicación, Calificación, Interpretación y Elaboración de Reporte.
Descrpción:
Descripción del perfil y comparación con el perfil del puesto.
MODULO 4
Factor Humano en las Organizaciones.
Pruebas y TESTS a Revisar:
FIGS, Cleaver, Moss, Machover, HMP, IRT, D.N.C., NEGO, Terman, I.R.T., Z-Test (Optativo), entre otros.
MODULO 5
INTEGRACION Y EXPOSICION DE CASOS.
MODULO 6
EXPOSICION DE CASOS APLICADOS POR LOS PARTICIPANTES.