Curso Técnico superior en coaching certificación profesional internacional en coaching ejecutivo y empresarial. 1.070 Euros del centro Barcelona Formación

Descripción

El contenido teórico y práctico de la formación, te permitirá adquirir conocimientos profesionales y personales para mejorar tu calidad de vida personal y laboral.

A quién va dirigido

Profesionales responsables de recursos humanos.

1. Expertos en team building.
2. Project manager.
3. Jefes de equipos humanos.
4. Psicólogos.
5. Pedagogos.
6. Mediadores de conflictos.
7. Delegados de personal, etc

Objetivos

1. Identificar los elementos que caracterizan el proceso del coaching.
2. Determinar las claves que determinan el coaching como proceso de ayuda.
3. Obtener los conocimientos, competencias y habilidades necesarias para el desarrollo teórico y práctico de los principios básicos de coaching aplicados al ámbito empresarial.
4. Impulsar el desarrollo personal, ejecutivo y empresarial derivado de implantar una cultura de coaching.

Temario

PARTE 1. COACHING EJECUTIVO Y EMPRESARIAL

MÓDULO I. INTRODUCCIÓN AL COACHING

TEMA 1. ¿,QUÉ ES EL COACHING?

TEMA 2. IMPORTANCIA DEL COACHING

TEMA 3. ASPECTOS FUNDAMENTALES DEL COACHING I

TEMA 4. ASPECTOS FUNDAMENTALES DEL COACHING II

TEMA 5. ÉTICA Y COACHING

MÓDULO II. EL PROCESO DE COACHING

TEMA 6. COACHING, CAMBIO Y APRENDIZAJE

TEMA 7. EL PROCESO DE COACHING: ASPECTOS GENERALES

TEMA 8. HABILIDADES RELACIONADAS CON EL PROCESO

TEMA 9. FASES EN EL PROCESO DE COACHING

TEMA 10. EVALUACIÓN I

TEMA 11. EVALUACIÓN II

MÓDULO III. COACH Y COACHEE

TEMA 12. EL COACH

TEMA 13. COMPETENCIAS DEL COACH

TEMA 14. LA PREPARACIÓN DE UN BUEN COACH

TEMA 15. LA FIGURA DEL COACHEE

MÓDULO IV. COACHING EJECUTIVO Y EMPRESARIAL

TEMA 16. MODELOS ORGANIZATIVOS EMPRESARIALES

TEMA 17. LA HUMANIZACIÓN DE LA ORGANIZACIÓN

TEMA 18. INTRODUCCIÓN AL COACHING EJECUTIVO

TEMA 19. COACHING Y COMPETENCIAS PROFESIONALES

TEMA 20. COACHING Y GESTIÓN DEL TALENTO

MÓDULO V. COACHING Y LIDERAZGO

TEMA 21. LIDERAZGO EMPRESARIAL

TEMA 22. COACHING Y LIDERAZGO EN LA EMPRESA

TEMA 23. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

TEMA 24. GESTIÓN DE RELACIONES

TEMA 25. DE DIRECTIVO A DIRECTIVO COACH

TEMA 26. RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS

MÓDULO VI. TÉCNICAS DE COACHING

TEMA 27. INTRODUCCIÓN A LAS TÉCNICAS DE COACHING

TEMA 28. HERRAMIENTAS APLICADAS AL ÁMBITO EMPRESARIAL

TEMA 29. TÉCNICAS ESTRUCTURALES

TEMA 30. TÉCNICAS EXPLORATORIAS

TEMA 31. TÉCNICAS Y DINÁMICAS DE GRUPO

PARTE 2. COACHING CON PNL E INTELIGENCIA EMOCIONAL

TEMA 1. COACHING E INTELIGENCIA EMOCIONAL I

TEMA 2. COACHING E INTELIGENCIA EMOCIONAL II

TEMA 3. COACHING Y PNL I

TEMA 4. COACHING Y PNL II

Titulación obtenida

Titulación que acredita los conocimientos obtenidos.

Requisitos

No es necesario tener conocimientos previos en el sector.