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Administración Humana del centro CEIPA - Business School

Programa de Administración Humana

Modalidad: Presencial
Localización: Antioquia

Temario

OBJETIVO: gerenciar procesos organizacionales y productivos con base en la asignación, manejo y optimización del potencial humano, acorde con las exigencias de competitividad del entorno regional, nacional e internacional.



PERFIL PROFESIONAL: el Administrador Humano, es un profesional con espíritu emprendedor, con una visión integral del hombre en la organización, que articula a las personas al entorno dinámico y cambiante, al medio ambiente y a sus semejantes, aportando a la construcción y al mejoramiento de las organizaciones, a través de la formulación de planes estratégicos, políticas y propuestas innovadoras para los diferentes procesos de la organización, propiciando el trabajo en equipo y el desarrollo de las personas con el fin de cumplir con los objetivos organizacionales.



CAMPO ACCIÓN: el Administrador Humano podrá dirigir áreas o departamentos de Personal, Gestión Humana o Recursos Humanos con las funciones de:



  • Diseñar e implementar modelos de dirección de recursos humanos en todo tipo de organizaciones, involucrando procesos de: Reclutamiento y Selección, Capacitación y Formación, Permanencia, Promoción y Planes de Retiro.


  • Participar en el diseño e implementación de la estructura de personal en todo tipo de organizaciones.


  • Acompañar a la empresa en la identificación de políticas de Bienestar Laboral y Salud Ocupacional.


  • Apoyar a la organización en la implementación de la estrategia de compensación del trabajador.


  • Igualmente podrá desempeñarse como asesor independiente.

Información Adicional

TÍTULO: Profesional en Administración Humana



DURACIÓN: 4 años*



Requisitos de inscripción



Diligenciar el Formulario &ldquo,Solicitud de Ingreso&rdquo,



Documentos:

* Fotocopia del diploma de bachiller o acta de grado.

*Fotocopia del resultado de las pruebas ICFES.

*Fotocopia de la cédula de ciudadanía o tarjeta de identidad, ampliada al 150%.

*Una foto tipo documento en formato JPG a color



* También on-line




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